1. 在HR系统实施阶段为用户提供相应的功能性支持
2.基于客户需求，整理、转换并导入客户的薪酬调研数据
3. 维护客户账号中薪酬调研数据并及时更新
4. 其他数据格式化和分析工作
任职要求：
1.大学英语四级以上，有良好的英语阅读和写作能力
2. 计算机操作熟练，熟悉Excel
发布日期：2022-07-04
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